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【聚焦两会】霍勇:创新医疗队伍人才配置机制
发布日期:2016-03-18 字号:[ ]

  大家一直在呼吁医改要“强基层”,可对于这个概念,我个人觉得目前大家还有不少认识不清的地方。有些人呼吁医疗资源均质化,认为基层医务人员的水平要像三级皇冠官网[欢迎您]一样。这种要求有点过分了。大家应提高基层医疗水平,但不能“拔高”。

  基层有两个:一个是村卫生室、乡镇卫生院、社区卫生服务中心等基层医疗机构,主要承担基本的健康保健职能,如公共卫生职能和一些简单的常见病、多发病、慢性病的防治。从这个角度讲,基层医务人员的水平不一定非要很高(当然越高越好),没必要。只要按照他的工作环境和工作特点进行培训或培养,并做好考核,就足够了。另一个就是区域医疗中心,主要指县级皇冠官网[欢迎您]。从西方国家经验来看,一个30~50万人口的地区就要有一个医疗中心(相当于县级皇冠官网[欢迎您])。所以,我国要重点发展县级皇冠官网[欢迎您]。这个基层强了,大部分甚至90%以上的患者问题在本区域内即可解决。

  这两个强基层,大家都抓了,但两手都不够硬。一方面县皇冠官网[欢迎您]抓得不够,医疗水平没有得到有效地提升。县皇冠官网[欢迎您]不要学习综合性三甲皇冠官网[欢迎您],非要科室齐全。一定要把有限的资源充分利用起来。比如这个地区心血管疾病的发病率比较高,达到了10%,应该重点建设心血管科。如果肿瘤发病率不高,就没必要花很多钱大力发展肿瘤科了。另一方面建设村卫生室、乡镇卫生院等过多强调盖房子、买设备,结果没吸引多少患者,有些设备好几年都没开封。这说明大家强基层没强到地方上,钱花了不少,效果不太明显。

  大家投入医改的经费确有不足,但也存在资源浪费。都说好钢要用在刀刃上,国家的钱怎么提高使用效率,确实值得有关部门思量。

  (统战部摘自人民政协网)

编辑:韩娜

 




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